Mostrando las entradas con la etiqueta SNTE. Mostrar todas las entradas
Mostrando las entradas con la etiqueta SNTE. Mostrar todas las entradas

viernes, 4 de julio de 2014

El Magisterio

Si usted piensa que el alboroto y toda la movilización que se está gestando al interior del Sindicato Nacional de Trabajadores de la Educación (SNTE) y la Coordinadora Nacional de Trabajadores de la Educación (CNTE), ahora respaldados y asegundados por el Sindicato Mexicano de Electricistas (SME), los grupos de autodefensa de los pueblos indígenas, los grupos de choque de Atenco y demás asociaciones populares, es novedad para la vida social y el diario acontecer de la nación, pues lamento comentarle que desde los tiempos de Don Porfirio Díaz que con pronto sigilo, reprimió a los educadores, eran parte del acontecer nacional. 
El movimiento sindical se manifestó poco después de que la revolución concluyera y aún existía la Secretaría de Instrucción Pública y Bellas Artes, una dependencia creada en 1905 por Don Porfirio; El gremio organizado y reclamando beneficios sindicalistas, condujeron a la Confederación Mexicana de Maestros hacia las huelgas magisteriales de mayo de 1919 y la huelga de Veracruz en 1927 y 1928.
El 3 de octubre de 1921, durante el gobierno de Álvaro Obregón, decreta la creación de la Secretaria de Educación Pública (SEP), con la intención de atender de manera precisa y detallada todo lo concerniente a este requisito y dar cabida al México de la modernidad y la paz social, designando a José Vasconcelos como el primer administrador de esta secretaria.
Para estas fechas, el magistrado fuera de la capital del país, era visto como una persona de alto peso político y social dentro de la comunidad, más si su escuela se encontraba en alguna zona rural, su palabra podía tener tanto peso como la del cura, ya que anteriormente la educación estaba a cargo del clero, este celo llevo a la secretaria a denominar la educación como laica.
Una vez que se creó la secretaria y tras 17 años de conflictos laborales, debido a las diferentes asociaciones y gremios que representaban a los profesores, la SEP emitió un decreto por el que solo reconocerá a un único y  exclusivo sindicato nacional, al que obtuviera mayoría de afiliación y lograra unificar monopólicamente las diferentes secciones de la nación. Así nacería el SNTE, por este requisito emitido en 1938 y desde entonces marcaria su filiación hacia la Confederación de Trabajadores de México (CTM) y al Partido Revolucionario Institucional (PRI).
Su fortaleza económica se inicia con la administración de cuotas sindicales, descontadas de manera individual al maestro desde la SEP (patrón), más la aportación de la misma secretaria al sindicato, su fidelidad se convierte en una “extensión” del partido en el poder y como una plataforma política para conquistar posiciones en puestos claves del gobierno. Con estas premisas se logra mantener un periodo estable hasta el sexenio de Adolfo López Mateos, quien designo a Jaime Torres Bodet como secretario de la SEP; en Abril de 1959  líderes obreros, estudiantiles, magisteriales y ferrocarrileros intentaron una huelga general, que fue reprimida brutalmente por los dirigentes del gobierno. tras un nuevo periodo de pacificación, llega a la secretaria del SNTE en 1974 Carlos Jonguitud Barrios, líder de estilo gansteril y cargado de infinidad de corruptelas, quien durante su gestión fue gobernador de San Luis Potosí (su tierra natal), esto lo pudo hacer debido a que se autonombro como líder vitalicio del SNTE.
Al tomar la presidencia de la republica Carlos Salinas de Gortari en 1989 y aprovechando de una movilización de maestros disidentes del sindicato lo obligó a renunciar a su liderazgo moral que quedó en manos de una antigua partidaria suya que ahora había ocupado los espacios de poder dentro del SNTE, Elba Esther Gordillo, heredera del sindicato más poderoso de américa latina, nadie precisa su número de afiliados, pero se argumenta que más de millón y medio, quienes deben de pagar el 1% de su salario como cuota sindical, muchos de ellos pagaron por una plaza de maestro federal, el problema está en perder el confort que ha proporcionado el sindicato, debido a un examen. De ese tamaño es el problema.
Si usted piensa que TODOS los maestros salen a las calles y están en los plantones, pues está muy equivocado, las secciones (en total 54 delegaciones sindicales dirigidas por la Secretaria nacional) que se manifiestan son tan solo las de Michoacán, Guerrero y Oaxaca, quienes ente la permisividad de sus gobernadores hacen todo tipo de desmanes e irrumpen la paz social, ahora que esta calientito el caso, cuando pidan cuentas del dinero de Elba Esther, que les dirán a los profesores, que están temerosos de su perder su trabajo por un examen, cuando pueden retirarse de por vida con una pensión auspiciada por su lideresa. Como lo dije y lo reitero, la opresión está de moda nuevamente y quien no está con el PRI, esta contra Él.
A mi mis timbres….
  • El derecho y el deber son como las palmeras: no dan frutos si no crecen uno al lado del otro. Félecité de Lamennais (Escritor francés).
  • El objetivo de la educación es la virtud y el deseo de convertirse en un buen ciudadano. Platón (Filósofo griego).
  • El maestro ciruela, que no sabe leer y pone escuela. Refrán

Ciber Note: http://cronicasvenezuela.com/2013/04/02/video-maduro-asegura-que-chavez-reencarno-en-un-pajarito-y-hablo-con-el/ Nicolás Maduro, no encuentra la manera de asegurar que Enrique Capriles no se quede con la vacante que dejara su mentor y protector Hugo Chávez, en su simplismo y autoritarismo, herencia del régimen anterior, piensa cautivar a la audiencia con la voz del más allá proveniente de un pajarillo, ya el día de mañana se verá, si Venezuela puede transitar a un nuevo gobierno o sigue con el mismo populismo insostenible. 

Artículo publicado el 13 de Apr. 2013, en el semanario Guía, de Ocotlán, Jalisco.

lunes, 3 de diciembre de 2012

Siguiendo al líder


Se ha armado tremendo alegato, inédito, entre ambas cámaras del poder legislativo, debido a la mencionada ‘reforma laboral’, todo por el detalle de normar o regular la manera en que los sindicatos como figura legal, eligen a sus dirigentes y como estos administran sus recursos y se conducen. Es importante mencionar que existen algunos líderes que tras imponerse vía alguna manera violenta, impuestos y aprobados por el presidente en turno, se eternizan o se anclan a la máxima representación del sindicato sin dar oportunidad a alguna renovación de ideas o de personas; solo por mencionar algunos: Elba Esther Gordillo Morales (SNTE, 33 años, No hay una cifra fiable de sus afiliados, ha formado parte de varias legislaturas); Carlos Romero Deschamps (STPRM, 22 años, 140 mil agremiados, ha formado parte en diversas legislatura, esta ultima la LXII que concluye en agosto de 2015 en el senado); Francisco Hernández Juárez (STRM, 36 años, 52 mil agremiados, líder de la Unión Internacional de Trabajadores-UNI, ha formado parte de varias legislaturas); Napoleón Gómez Urrutia (SNTMMSRM, 13 años, No hay una cifra correcta de sus afiliados, este es un caso un poco raro ya que Napoleón Gómez Sada, le heredo el puesto de líder sindical a su hijo en el 2001 tras fallecer, aunque está prófugo de la justicia, debido a un amparo le tomaron la ‘toma de nota’ y es el sindico).

En qué momento estos líderes, que sin lugar a duda, en algún momento de su vida lo fueron y casi todos en un momento de su historia llegaron al poder empujados por una ‘corriente democrática’ y con el apoyo del presidente de la republica, se instalaron en la cima del escalafón de su organización sindical; en qué momento se han convertido en una institución criminal, que trafica con influencias, negocia apoyos y movilizaciones, teniendo como único fin, la presencia en el ámbito de la política nacional, fuera de todo contexto entre la empresa y los trabajadores, motivo del sindicato, realmente ¿les duelen sus agremiados? ¿les duele México?.

Haciendo una analogía, algún presidente de la republica compro cachorros, ahora crecidas las fieras cobran el peaje so pena de movilizar sus agremiados o iniciar a paralizar las empresas en las que se desempeñan, designando nietos, sobrinos, familiares en administración pública de gobiernos estatales, federales, incluso en posiciones plurinominales y de influencia nacional, aumentando con ello que las fieras crezcan su ámbito de influencia y su poder, quién o como las van a detener.

Hasta donde podrá soportar esta economía, en la que las empresas al servicio del estado tienen los índices de productividad más bajos o en las que es casi imposible implementar sistemas corporativos para facilitar la administración y evaluación de todas y cada una de las áreas. Hasta cuando dejaremos la cultura de la tranza y la influencia, hasta cuando nuestros líderes (la nueva cúpula priista), comprenderán que no es suficiente ser vecino de estados unidos, contar con una pujante sociedad que año con año, supera las metas de producción, de pago de impuestos y de crecimiento económico. Es tiempo de aceptar que el poder no está en quien se sienta en la silla presidencial, es ahora de una participación plural, de todos los sectores productivos, pero la adhesión y suma de todos, depende de reglas claras y transparentes con las que la política sea definida e implementada, que el poder del líder sea por los ideales y sus razones, no la fuerza y la brutalidad de sus secuaces motivados por la ambición de mas poder.

Un líder debe ser enérgico, hábil y humano, como si fuera el director de una orquesta, que sabe que debe de exigir notas perfectas a cada uno de sus músicos, pero debe de mantener la armonía del colectivo, suavizando los errores individuales, pero llevando a buen término la interpretación completa, que tiene un tiempo acotado y claramente definido, si sigue interpretando otra pieza o es el tiempo que otro director suba al podio.

Seria utópico creer que alguno de los 50 síndicos nacionales, con más de 6 años, llamara a votaciones para dejar que las nuevas generaciones transformen las relaciones laborales en beneficios reales para obreros, empleados y empleadores, que no solo el salario da satisfacción, hay mucho mas motivación en sentirte productivo, escuchado y valorado por tu esfuerzo, quizás una palmadita en la espalda transforma un fatigoso día, en un día de triunfo eufórico.

 

A mi mis timbres…


El arte de dirigir consiste en saber cuándo hay que abandonar la batuta para no molestar a la orquesta. Herbert Von Karajan (Director de orquesta austríaco)

Comienzo con la premisa de que la función del líder es producir más líderes, no más seguidores. Ralph Nader (Activista estadounidense).

La utopía es el principio de todo progreso y el diseño de un futuro mejor. Anatole France (Escritor francés)

Cyber Note:
http://www.elporvenir.com.mx/notas.asp?nota_id=626005 Un poco tortuosa, pero la relación empresa sindicato han dado frutos y para muestras de que si hay viabilidad, un botón. Record de producción en la planta de Puebla de Volkswagen.

viernes, 3 de agosto de 2012

Telemática


Muy apurados están los líderes de la Secretaria de Educación Pública (SEP) al respecto de un concurso, licitación en la que se requieren 135 mil equipos que se han denominado como “aula base telemática”. Lo que hace poco mas de 10 años, se conoció como el proyecto Enciclomedia, que con los cambios en la tecnología y la agilidad en la ejecución del proyecto, aunado al cambio de timón en la secretaria, se volvió obsoleta y difícil de mantener casi a la par de su lanzamiento, ahora lo que se ha denominado “enciclomedia Bis” o “Enciclomedia recargada”, quieren concluir en este año la licitación.
Tan es así, que en el mismo concurso se expusieron varias reglas para poder contender, en la búsqueda de servicio y un reparto más dinámico del negocio, valuado en 20 mil millones de pesos; este se dividió en 9 partidas, pidiendo que un mismo proveedor no podría lograr más de 2 de ellas. Todos los participantes deberían tener más de 10 años de presencia en el mercado.
El viernes pasado, la SEP en su portal, cambio de parecer y la idea de “repartir” la riqueza, se esfumo y cambio las reglas, así por lo sano, un proveedor puede ganar las 9 partidas y no es necesario los 10 años de experiencia, con 3 es suficiente; al parecer lo que interesa es cerrar el negocito, pero ya; Perdón, dotar los equipos a las escuelas a la brevedad.
Pocas firmas tienen presencia en México como para estar en esa capacidad de respuesta, pero la que mejor integrada se encuentra y una muy fuerte candidata es Dell; incluso tiene todo lo que se requiere en el concurso, pero en su línea de productos (proyector de video, computadora, switch de red y modem o enlaces a internet) además del servicio para el desarrollo y mantenimiento de las aplicaciones de educación a distancia. (E-learning). Hay algunas otras que podrían cumplir con 4 o 5 partidas a la perfección como Lenovo, HP o incluso se ha manejado que Telmex, podría entrar a licitar.
Definitivamente, eso de la declaratoria del año de Hidalgo, es algo para discutir, pero el querer hacer una compra de ese tamaño, en tan corto tiempo, es totalmente descabellado. Para poder administrar y actualizar los contenidos de la Enciclomedia, se tardaron aproximadamente 4-6 años, en un programa que no permitió la premisa básica para lo que fue creado, compartir la información y ponerla a disposición de los alumnos.
No es que me pronuncie en contra del Magisterio o del sistema educativo de México en general, pero mientras no entendamos que los contenidos en el proyecto educativo que la SEP imparte a nivel básico (primaria y secundaria) se han quedado obsoletos y más notorio cuando los profesores, únicamente aprenden el script del programa, sin didáctica, sin sentido, sin enterarse que los alumnos tienen acceso a esa información y mucho mas, sin comprender que para salir del rezago académico, se debe de seguir estudiando y preparando, nuevas técnicas, nuevas dinámicas grupales, ser promotores de que la educación continúe en casa y hacer que los padres se interesen por las novedades de la escuela. Que el maestro recupere su sentido de guía de esa juventud desubicada, que lo vean con respeto y amor, que vuelva a ser parte de los recuerdos gratos de nuestra vida.
Por último, es una buena iniciativa el dotar de tecnología de punta a todas las escuelas de México, pero desde ahora se los digo, que a como se las gastan (SNTE y CNTE), solicitaran 135 mil plazas con perfil de maestro, operador de sala multimedios con derivación en bilingüe y español. En fin, el camino al infierno, está empedrado de buenas intenciones.

Nota: Mis sinceras condolencias a Don Ramón Moguel y familia, por la sentida pena por la que ahora cursan, dios tenga en la Gloria a Jorge Luis y que todos aquí, logren alivio y paz.

A mi mis timbres….

  • Para triunfar es necesario, más que nada, tener sentido común. Napoleón Bonaparte (Emperador francés)
  • La buena didáctica es aquella que deja que el pensamiento del otro no se interrumpa y que le permite, sin notarlo, ir tomando buena dirección.  Enrique Tierno Galván (Político español)
  • El mal no está en tener faltas, sino en no tratar de enmendarlas. Confucio (Filósofo chino)


Cyber Note:


http://www.ora.tv/larrykingnow/seth-macfarlane-0_xrti6yjc Mr. Carlos Slim, esta de Plácemes por el lanzamiento de ORA Tv, canal digital. Programación variada y de entrada Larry King “Now”. La legislación en México debe cambiar para que la apertura permita hacer mas negocio.